Ricevere un Mini Prestito Bancoposta se si è Colf con contratto ma senza busta paga. E' possibile?

Prestito di 3000 euro contratto da colf a tempo indeterminato ma senza busta paga?

Gentile Utente,
per meglio valutare se questo prestito di 3.000 euro potrebbe essere erogabile o meno bisogna prima chiarire meglio degli aspetti del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro Colf e Badanti.

In particolare i due elementi chiave sono racchiusi nella Sua stessa domanda, e riguardano il fatto che il contratto sia a tempo indeterminato e che sia disponibile o meno una busta paga.

Il contratto è a tempo indeterminato

Lei ci indica che il Suo contratto di lavoro è a tempo indeterminato e questa è la forma più diffusa.
In sede di scrittura del contratto non viene quindi indicato un momento nel tempo in cui esso cesserà ma solo un inziale periodo di prova, superato il quale si è assunti senza se e senza ma.
Avere un contratto a tempo indeterminato è molto importante perché si possa ottenere un prestito.
Ma è altrettanto importante la solidità del contratto stesso.
Cosa si intente per solidità? Il modo in cui il contratto può essere cessato dal datore di lavoro.
Le facciamo un esempio:
se un dipendente di una grande azienda deve essere licenziato bisognerà che il datore di lavoro indichi con esattezza le motivazioni e queste non potranno essere arbitrarie ma rientranti in casi specificati dalla legge.
Questo dipendente potrà essere licenziato qualora compia furti all'interno dell'azienda ma non semplicemente perché è antipatico al capo.
Nel caso del contratto di Colf invece questo può terminare per libera volontà del datore di lavoro o del lavoratore.
In altre parole se domani Lei non vuole più lavorare basta che si licenzi (ci sono dei periodi di preavviso da rispettare) o se il Suo datore di lavoro non vuole più le Sue prestazioni per qualsiasi motivo può licenziarla senza spiegazioni, sempre con un preavviso.
In base a questo una finanziaria si può sentire poco sicura a farLe un prestito perché se può essre licenziata conto questa facilità il rischio che poi non paghi le rate è molto alto.

La mancanza della busta paga

Per poter erogare un prestito una finanziaria ha bisogno di un documento che attesti che si sta percependo un reddito.
Lei non avrà la "busta paga" ma il Contratto Nazionale prevede che Le venga rilasciato, ogni volta che viene retribuita, il Prospetto paga e questo documento assume la stessa funzione della busta paga, in quanto contiene gli stessi tipi di dato.
Quindi, il fatto di avere non avere la busta paga come generalmente la conoscono tutti i lavori dipendenti non è un problema.

Ma allora può ottenere il Mini Prestito di 3.000 euro?
Il primo limite, quello della scarsa solidità e tutela del rapporto di lavoro di Colf anche se a tempo indeterminato, è quello che La limita molto, mentre il secondo non è un problema come abbiamo visto.

Che fare dunque?
Provarci sempre e comunque, tentare non costa nulla e possono essere proposte magari delle soluzioni che non ci vengono in mente.
L'unica che possiamo ipotizzare è che Poste richieda un garante, ossia qualcuno che possa sostituirLa in caso non ce la faccia a pagare le rate del prestito.

Saluti.
La redazione